WePlay! Got Talent: прием заявок продлен до конца мая

Мы хотим поддержать молодых людей, которые решили связать свою жизнь с киберспортом и мечтают продемонстрировать свой талант и открыть его своим потенциальным зрителям. Заявки продолжают поступать, многие услышали о конкурсе не сразу.

Также мы понимаем, что кандидатам нужно больше времени для подготовки к созданию видеоролика, чтобы показать себя жюри в лучшем свете. В связи с этим мы приняли решение продлить первый этап конкурса — прием заявок — до конца этого месяца (по 31 мая 2020 года включительно). Возможно, мы ищем именно тебя, поэтому не робей, используй свой шанс попасть в киберспорт!

Напоминаем: для того, чтобы принять участие в конкурсе, тебе необходимо заполнить анкету. После этого нужно записать видеоролик на YouTube с доступом по ссылке и добавить ее в анкету. В видео должно быть:

• Твой краткий рассказ о себе (имя, фамилия, возраст, страна и город проживания, образование, опыт работы в медиа, познания в киберспорте, необычные навыки, почему хочешь работать в WePlay! Esports, количество часов и рейтинг в Dota 2 или CS:GO);

• Название позиции, на которую ты претендуешь (комментатор, аналитик или ведущий);

• Песня, стихотворение и анекдот в твоем исполнении (все три пункта);

• Запись до 10 минут, в которой ты комментируешь матч по Dota 2 или CS:GO (если хочешь стать комментатором или ведущим);

• Запись аналитики матча или стадии драфта до 10 минут (если хочешь стать аналитиком).

С другими подробностями участия в конкурсе ведущих, комментаторов и аналитиков ты можешь ознакомиться в этом материале.

Чтобы ты решился сделать первый шаг, мы постарались немного упростить задачу. Хочешь прокачать свои навыки и понимать хотя бы приблизительно, в каком направлении двигаться? Тогда читай наши специальные материалы, в которых профессионалы —  ветераны комментирования — делятся своими секретами. В этой статье мы поговорили о том, каким аспектам профессии комментатора новичкам следует уделить внимание. У любого явления есть две стороны, не так ли? В этом материале мы обсудили с комментаторами, какие подводные камни есть в их работе и как правильно их переступать.